6月底，沭阳县人民法院召开“法官之星”、“服务之星”表彰大会，宋飞燕、王敏艳、刘慧芹三名庭审书记员走上领奖台，院领导为她们戴上了红花，颁发了“服务之星”证书，转过身来面对照相机时，她们却都低下头来，羞赧地瞧着红花边上的绿叶……

假如把庭审法官比作红花，书记员就是绿叶。俗话说，红花虽好需要绿叶相衬，沭阳法院百名庭审法官每年人均结案超百件，与书记员的辛勤辅助分不开。

2013年，沭阳法院被确定为首批书记员招录管理体制改革试点法院，该院在书记员招录、管理、培训、职业保障方面进行了大胆尝试和探索，“不拘一格，加强培养，艰苦磨练，人才辈出”，一年多来，沭阳法院通过不断探索，趟出了自己的特色之路，他们不断将书记员充实到审判一线进行历练，使一大批优秀书记员茁壮成长，呈现出了你追我赶、群芳争艳的喜人局面，一个个“键上飞”、“女状元”、“小行家”等庭审记录高手如锥处囊中脱颖而出。

全面考核，细心选拔

“问渠哪得清如许，为有源头活水来。”沭阳法院为激活源头，采取多种途径选拔优秀庭审书记员。该院现有书记员80名，他们探索实行庭审书记员和事务性书记员制度，在民一庭配备5名庭审书记员，实行较大的差别待遇，由速录水平高的书记员专职庭审记录，其他书记员从事事务性工作，以细化分工提升办案效率。

加强人才储备，建立后备书记员人才库。凡符合年龄、学历考核标准等条件的书记员均纳入庭审书记员培养选拔对象。通过民主推荐、组织考察等程序，选择优秀庭审书记员，庭审书记员工资高于辅助事务的其他书记员，形成一种有利于优秀庭审书记员脱颖而出的竞争、激励机制，造就力争上游、开拓进取的好环境。去年以来，该院通过向社会公开招录与省法院定向招录相结合的方式，共招聘书记员25名，其中由省法院定向招录6名。目前，实有书记员80名，全部具有大专以上学历，本科学历书记员达52名，33名为法学本科毕业，综合文化水平得到较大提升。

该院完善管理考核机制，坚持省法院统一考核与自主考评相结合，6名书记员通过省法院组织的技能考核，并按照“三级九等”标准定职定级，每月享有300元特岗津贴。每季度组织一次技能考核和民主测评，总成绩排名连续2次位居后3名的，按规定予以辞退。截至日前，5名书记员因考核不达标被辞退。

“良禽择木而栖。”“服务之星”王敏艳。高挑的身材，圆圆的脸蛋，白晳的皮肤，刚考进法院时被干警称为“院花”，被分在办公室，专门负责送达文件、接听电话、会场服务等工作。推行书记员职业化管理后，一向爱面子的她主动要求到审判一线做庭审书记员工作。她下狠心加班加点学习“亚伟速录法”，下决心提升书记员打字技能，到一线当一名名副其实的书记员。如今，她已顺利领取省高院颁发的合格证书，成为全院书记员队伍中的姣姣者。

注重学习，精心培养

“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”为了完善业务培训和分工机制，提升专业化水平，去年8月份开始，该院购买40台亚伟速录机，利用工作日晚上和周末休息时间，对全体书记员进行长达6个月亚伟速录培训，以此提升速录水平。每季度组织1次庭审记录方法、卷宗整理及装订等岗位技能培训，由资深书记员讲解和现场演示，提升工作规范化水平。  

该院制定了严格的培训制度和考核目标，所有参训人员要在时间上服从院党组统一安排，课堂上服从授课老师统一管理，培训期间严格执行考勤制度，不得迟到、早退、缺席、无特殊情况，一律不得请假。培训结束后，由本院组织考核，所有参训人员的录入速度须达到120字／分钟，达不到要求的将作待岗学习处理；待岗学习一个月后再次考核，仍达不到要求将予以辞退。

亚伟速录技能培训效果明显，通过培训，书记员的打字速度和质量有了明显提高，宋飞燕、少莎、王敏艳等6名书记员的电脑输入速度均达到每分钟180字以上。

为提高新招录书记员专业化技能，该院善借他山之石，联合驻地在沭阳的苏北法官学院，对新招录的书记员进行专业技能培训，学制一年，培训内容包括职业道德、审判纪律、速录技能、文书送达、卷宗退档、内勤管理等，学习期满后，经苏北法官学院统一考核，培训后，在法院实习6个月，经考核合格后发给资格证书分配上岗。

实战锤炼  群芳竞艳

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。”沭阳法院在书记员的选拔任用上，坚持 “在培养中使用，在使用中培养”的原则，选拔优秀庭审书记员到人民法庭、民一庭等环境艰苦、案件集中、困难突出的地方去锻炼，帮助他们在实践中磨练意志，增长才干。

“键上飞”宋飞燕。民一庭书记员宋飞燕过去默默无闻地在法庭工作，基本工资只有800元，曾一度想离开法院跳槽当老师。该院书记员招录管理体制改革后，她看到了美好前景，激发了青春活力，找到了奋斗目标，增添了工作干劲，为了在庭审记录中做到快、精、准，使自己成为“金牌”书记员，她加班加点突击训练，由于一天七、八个小时坐在电脑前训练和工作，她眼睛受荧光屏刺激，常常感到头晕和视力模糊，累得腰酸背痛。每当这时，她便实施自创的“洗脸清醒法”，洗把脸继续训练。天天练习庭审笔录，键盘磨破了手指头，结上了一层硬痂，手腕长期靠在电脑桌上磨出了茧子。功夫不负有心人，经过刻苦训练和学习，终于成为“键上飞”。 经层层考核筛选，她被确定为一等初级书记员，基本工资2600元。待遇高了，作为全院首期庭审书记员，岗位固定了，更被领导和同事尊重了。

“服务星”刘慧芹。书记员刘慧芹被大家评为“服务之星”名副其实，她跟随两名庭审法官每天要开四、五个庭，工作量大，听打判决书、裁判书不但要快，更要细。为了消灭庭审记录中的错字漏句，刘慧芹刻苦学习法律知识，专业用语，经常向审判员请教，积极参加上级举办的业务知识培训，撰写了6万多字的业务知识笔记。每份判决书记录完毕后，她总是不厌其烦，反复校对，确保每份文书都没有错处。

由于牢固掌握了法律基础理论知识和基本业务知识，刘慧芹业务能力不断提高。

装订卷宗，她一贯坚持高标准，反复核对每一份材料，将多余的材料拿出，将缺少的材料补齐，将金属物品拣出，将小收据在材料纸上贴好，一本本订好归档。

为了让当事人满意，刘慧芹从不厌烦。一次，她向一位老年当事人送达笔录，这位老年人由于视力不好，文化不高，看起来非常吃力，眼看下班时间已过，她却不急不躁，耐心等待，直到老人看完，她才于下班一个多小时后回家吃饭。

为了完成送达任务，她不怕多跑路。沭阳县是一个拥有180多万人口的大县，城市人口已达40多万，城市高楼不断增多，因拆迁居民住址变化很大。这给送达工作带来很大困难，为了将判决书、裁判书准确及时送到当事人手中，她有时一天要跑数十里路，攀几十栋楼，但她怀着高度负责的精神，腿勤多跑，嘴勤多问，几年下来，她协助法官送达案件1800多件次，累计行程达两万多公里。