“签订共建协议，建立工作站，指派法律指导员，与地方党委共建全市重点建设项目‘保健站’。”这是3月31日至4月1日在江苏法院促进社会管理创新工作的现场会上，苏州中院介绍的做法。南京、扬州等五个中院以及昆山、金湖等四个基层法院的代表相继传授了经验。与此同时，张家港市塘桥镇等四个共建单位作了交流发言。江苏省高级人民法院院长公丕祥对下一阶段全省法院促进社会管理创新工作进行了深入部署。记者注意到，在促进社会管理工作创新上，该省法院见势早、起步快、力度大、措施实，取得了初步成效。

  按照中央政法委部署的三项重点工作和王胜俊院长提出的“积极参与社会管理创新，既是司法审判工作的一项重要内容，也是司法机关承担的一项重要社会责任”的要求，江苏高院迅速制定下发了《全省法院促进社会管理创新的实施意见》，明确了参与社会管理创新的主要任务和工作安排。南京法院通过进一步完善公开知情机制，落实审判执行公开制度，健全司法查询系统，推进裁判文书上网等工作，深入促进了司法民主建设；苏州法院通过与140余个基层组织建立了共建关系，深化了“和谐乡镇、和谐社区”共建活动；无锡法院通过构建特殊人群管理工作、构建社会信用体系建设工作、构建民意收集吸纳工作等六项机制，增强了推进社会管理创新工作的长效性；扬州法院通过向相关单位和部门提出内容涵盖督促政府依法行政、完善社会公共服务措施、化解法律风险等各个方面的司法建议313份，为社会管理创新注入了司法动力；盐城法院通过拓展行政审判职能，探索“一二三四五”行政审判工作模式，有效推动了行政领域的社会管理创新；金湖法院通过延伸到全县26个机关部门、11个镇118个村（居）、60个骨干企业和11所中小学，创新了“两联一挂”司法服务活动的社会管理载体；南通通州法院积极回应南通家纺业发展对司法保护的需求，打开司法新空间，积极促进家纺产业管理创新等。

  据介绍，为进一步加大工作力度，确保全省法院促进社会管理创新工作不断向纵深发展，公丕祥提出了更高的要求，更细化的目标，力图通过制订工作方案、丰富工作载体、细化目标任务、加强工作考核，确保促进社会管理创新工作扎扎实实的向前推进：第一要抓住参与社会管理创新的根本；第二要构建参与社会管理创新的载体；第三要突出参与社会管理创新的重点；第四要完善参与社会管理创新的机制。记者了解到，根据江苏流动人口特大的省情，江苏高院要求，建立健全流动人口诉讼服务的审判网络，苏南、苏中流动人口较多的市、县（市、区）探索建立流动人口巡回审判点，加大对流动人口的司法保护力度，切实维护城镇化进程中失地农民的合法权益，促进有关社会管理行为的规范。