2013年，淮阴区法院干警凝心聚力、锐意进取、无私奉献，忠实履行宪法和法律赋予的职责，各项工作取得一定成绩，争新创优工作更是品牌新颖、亮点纷呈，“七大热词”彰显司法新脉动。

“寓教于审”——少年审判坚持寓教于审，保护未成年人权益。完善“圆桌审判”方式，67件涉少案件得到妥善处理；开展“‘封’回路转”活动，封存87名青少年前科劣迹，让危害不大的未成年犯“无痕”回归社会；启动“护花行动”工程，发放宣传资料230份，教育引导未成年女孩远离伤害；开展“平安校园”共建活动，组织法官走进学校，开展校园讲法活动，组织学生走进法院，开展旁听庭审活动，建立法制教育基地6个，提升在校学生的自我保护和守法意识。

“金‘蛇’劲舞”—— 金‘蛇’劲舞助推执行风暴，全年执结案件2687件，到位率99.47%，为权利人挽回损失2.6亿元。借助“点对点”查控系统，查询信息7500次、拍卖房屋20幢、扣划被执行人存款500余万元。采取悬赏执行、曝光执行等举措，力促被执行人主动履行义务，全年公开被执行人失信记录1200余条，公开曝光14人。加大双节突击执行、凌晨执行等工作力度，坚决打击拒不履行、转移隐匿财产和妨碍执行行为，司法拘留47人，罚款35万元。

“五星级诉讼服务中心”——以创“五星级诉讼服务中心”为工作目标，诉讼服务中心加快发展步伐。精心打造“一站式”诉讼服务，让当事人享受到“便利、高效、低成本”的诉讼服务。扎实推进诉讼网格化建设，逐步建立法院与基层组织“平台共享、信息互通、矛盾联处、纠纷联调”的网格化诉讼服务体系。建立未成年人、残疾人、老年人以及涉民生案件优先审查立案绿色通道，随到随立。共为当事人查询案件信息1396次，诉讼指导830次，判后答疑797次，接转材料570次。

“法官参与党群议事会”—— 创新司法为民举措，开展“法官参与党群议事会”活动。在去年“庭所共建”的基础上，该院开展“法官参与党群议事会”试点活动，法官定期到辖区村居，进行法律宣传、就案讲法、培训人民调解员、协助处理纠纷，提升农村群众法律意识，增强基层组织化解辖区纠纷的能力。该做法也得到省高院法庭指导办领导的认可，在6月份全省人民法庭庭长培训班上，该院作了经验交流发言。

“微公益”—— “微公益” 救助活动彰显“爱心法院”人文关怀。高度关注刑事案件被害人的权益维护，对于家庭经济困难、被告人无力赔偿的被害人，给予司法救助，发放救助款6.7万元。坚持“以人为本”的原则，防止有理无钱的人民群众打不起官司，导致合法权益受损，依法为88件案件当事人缓、减、免交诉讼费23.29万元。针对被执行人确无履行能力、申请执行人生活十分困难的案件，经审查符合条件的，通过救助基金发放、与民政部门联动、号召企业捐款等多种形式，向105名困难权利人发放救助金27.04万元。

“青年法官培养接力工程”—— 实施“青年干警培养接力工程”，为法院发展夯实人才根基。通过导师对接、轮岗交流、基层锻炼等一系列措施，提升青年干警的综合能力，青年干警已成为法院工作的重要新生力量。13名青年干警走上了中层领导岗位，34名青年干警通过培训后参加审判工作，办理全院近80%的案件；培养了一批能办案、会调研的复合型法官，在市级以上刊物发表调研文章92篇；以全市“十佳法官”钱晓晖为代表的38名青年干警被区委及上级法院表彰。“青年法官培养接力工程”得到区人大常委会陆益民副主任等领导批示肯定。

“四位一体”——建立“四位一体”审判管理体系，不断提升干警司法效能。审管办加强审判管理，出台《关于加强审判质量管理的若干意见》，健全案件情况通报机制、考评机制和“一庭一策”机制，形成院长宏观管理、庭长微观管理、审判人员自主管理和审判管理办公室综合管理的“四位一体”审判管理体系，召开32场“一庭一策”座谈会议，编写45篇院长点评通报，撰写87篇审判态势分析。该院的司法水平和案件质量得到明显提升，多项质效指标比往年大幅提升，一审服判息诉率达94.17%。