在美丽的江苏省常州市天目湖畔，活跃着一支朝气蓬勃、训练有素、善打硬仗、威武雄壮的战斗群体，无论是押解值庭还是警戒保卫，无论是烈日酷暑下还是风雨严寒中，都能看到他们挺拔的身姿和坚毅的面孔。他们就是“江苏省司法警察标兵警队”——溧阳市人民法院法警大队。

　　该院法警大队成立于1995年，现有正式法警15人，聘任制法警8人，平均年龄32岁。曾先后2次荣立集体三等功，3人荣立个人三等功。2011年5月，被评定为全省法院司法警察“标兵警队”。

　　加强班子建设

　　确保组织领导有力

　　近年来，该大队配齐配强班子成员。大队长、政委由审判部门调入，有较强的业务素质和管理能力，既懂审执工作，又懂业务管理。大队成立警务与保障两个中队，选拔素质高、能力强的干警任中队长，使管理体系顺畅，职能分工明确。

　　班子成员率先垂范，正副大队长带队经验丰富，吃苦耐劳、率先垂范，敢喊“向我看、跟我上”。

　　注重“五心”方法

　　确保思想工作有效

　　大队领导以人为本，坚持“五心”方法，强化警员思想政治教育。真心法：对待每一名干警，人格上平等，态度上相诚，关系上平等，工作上兼顾。关心法：对干警生活、工作、学习及个人和家庭等情况及时掌握，经常谈心，及时解决警员生活工作中存在的实际困难。交心法：就工作中一些个人问题、全队问题、全院性问题及社会现象，与队员及时沟通交流，交心，换心，换位，共识。细心法：平时注意观察每名干警的言行举动，对好人好事及时表扬；发现问题，针对性地开展教育。耐心法：对个别习惯差、作风散的干警，注重引导和监督，增强其个人与集体荣辱感，确保不掉队。

　　秉承四个“坚持”

　　确保服务保障有为

　　大队坚持晨会制。要求全体警员每天早晨提前5分钟队伍集合，值班带班人员总结前一天值班情况，再由大队领导安排当天具体工作。除了晨会还坚持晨练制。每周二早晨，全体队员提前40分钟到岗，参加技能训练，风雨无阻。每次训练结束，队领导针对每名队员的动作要领、训练作风、精神面貌等内容进行讲评，肯定成绩，指出不足。同时坚持“六严”制。在庭审警务保障过程中，坚持“值庭法警的警卫要严、提押被告人的手续要严、押解途中的警戒要严、候审时的看护要严、上庭时交接要严、对干警仪态举止的要求要严”的“六严”制度。最后是坚持“三提前”制。对于重大刑事案件，提前和刑庭负责人、承办法官沟通；提前演练应对突发事件的各种举措；提前部署庭审过程中的警力，确保刑事审判活动安全有序进行。

　　今年上半年，该法警大队共完成值庭472次637人，押解人犯472人，参与执行766次832人，民事保障11次78人，处置突发事件15次84人，安检人数391次6502人。