宿迁中院坚持教育、预防和惩处并重，不断筑牢廉政建设“情感线、制度线和警戒线”，着力打造“不愿为、不能为和不敢为”的反腐倡廉氛围。几年来，该院未发生一起干警违法或违纪案件，2010年举报、投诉和信访量同比减少35%。

　　该院在对干警廉政教育中突出“情感线”，积极营造“不愿为”的氛围。从提高教育针对性和实效性入手，建立健全反腐倡廉教育的长效机制；该院通过制度创新，建立健全了科学性、针对性和操作性都比较强的制度规范，使不同岗位上的干警在不同环节都受到严格的制度约束，以“制度线”构建“不能为”的环境；该院还通过强化监督等手段设置“警戒线”，强化了“不敢为”机制。如在资金运行方面，所有财务支出均通过由干警代表组成的民主理财小组集中审查，经过网上公示方进行财务处理。