本网宿迁讯：新年伊始，江苏省宿迁市中级人民法院根据组建时间短，经济不发达，人才基础薄弱等特点，提出通过在全市两级法院中开展大学习、大培训、大演练、大评查、大表彰活动，着力提高广大法院干警依法服务大局的能力，维护社会稳定能力，公正司法能力，有效解决纠纷能力和改革创新的能力，确保公正高效执法。
　　“五大活动”，即一是大学习。每周安排半天时间专门用于学习业务、政治或研讨，确保广大法官对各种法律法规、党的各项方针政策熟知，并能正确贯彻执行；二是大培训。通过走出去，请进来，改革培训方式和机制，保证每名法官每年至少有5天以上时间脱产参加专业培训，并不断提高法官的培训质量和效果，确保法官的适用法律能力、驾驭庭审能力、制作法律文书能力有显著提高；三是大演练。通过分专业观摩庭指导、分行业百庭庭审考核、定期邀请人大代表、政协委员旁听开庭等形式，使广大法官的实际运用法律能力、定纷止争能力、息诉息访能力有显著提高；四是大评查。在全市法院每月组织一次对所办案件质量、效率、社会效果进行评查，并通报到部门，通报到个人，及时宣扬先进，纠正存在问题；五是大表彰。通过评选全市法院“十优人民法官、十优司法集体”，大力弘扬先进，树立公正、高效、优质执法楷模，激发比学赶帮超，推动整体执法能力快速提高.