人民陪审员“倍增计划”实施以来，溧阳法院积极响应并迅速行动，采取三举措不断创新人民陪审员工作方法。

实施“以老带新”的陪审方式。安排一名经验丰富、具有多年陪审经历的老陪审员和一名陪审新手参审，实现“一对一帮扶”，真正发挥好“传、帮、带”的作用，此外，还向新陪审员发放陪审小册子，内容包括市法院基本概况、市法院每月大事记、关于人民陪审员的法律法规、民事审判庭审中应当注意的六十个问题，提高新陪审员的履职能力和对法院的认同感、归属感。

建立专人联系制度。确定一名干警作为人民陪审员的联络人，负责通知人民陪审员参加审判活动，制作陪审员可参审时间表，登记陪审员参审情况包括陪审次数、陪审员庭审表现。

切实保证陪审员均衡参审。日常安排参审时，兼顾随机抽选与发挥陪审员的专业特长，既注意发挥陪审员技术和知识上的优势，又对人民陪审员年陪审数量的上限和下限进行控制，尽力避免产生“陪审专业户”，以此践行陪审制度应当体现出的司法民主。