【案情简介】

张某系甲运输公司驾驶员，具有30余年驾龄，工资标准9462元/月。2022年10月6日，张某驾驶公司重型货车（牵引车牵引重型罐式半挂车）装载大豆油运往外地，沿228国道由南向北行驶时与国道上的施工设施、监控杆、路灯杆相撞，致货车损坏、所装大豆油流失及施工设施、监控杆、路灯杆、金属护栏等损坏的交通事故，交警部门认定驾驶员张某负事故全部责任。

事发后，托运人起诉甲运输公司主张货物损失，经法院调解，甲运输公司赔偿托运人300000元，并承担诉讼费用2948元。另，甲运输公司委托价格评估咨询公司评估重型罐式半挂车损失为130320元、车辆停运损失为111424.5元。

甲运输公司以驾驶员张某为被告诉至法院，主张车辆损失130320元、停运损失111424.5元、施救费3500元、货物损失312948元，并要求被告张某赔偿总损失的50%。

【争议焦点】

驾驶员张某因重大过失导致罐车侧翻造成公司重大损失，甲运输公司能否向驾驶员张某主张赔偿及具体赔偿金额如何确定。

【裁判结果】

被告张某于判决生效后立即赔偿原告甲运输公司6万元。张某不服一审判决提起上诉，二审判决驳回上诉，维持原判。

【案例评析】

本案系驾驶员因重大过失给用人单位造成重大损失，用人单位向驾驶员主张赔偿损失的侵权案件，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。第一千一百七十三条规定，被侵权人对同一损害的发生或者扩大有过错的，可以减轻侵权人的责任。本案中，甲运输公司作为用人单位，安全教育、安全培训、安全防护措施不到位，增加了事故发生的可能性。同时，甲运输公司作为用人单位提供生产资料和劳动条件，享有劳动成果，劳动者在履行劳动合同过程中给用人单位造成损害，在一定程度和范围内属于用人单位的经营风险，应由用人单位承担，故对于该事故造成的损失用人单位应承担相应的责任。劳动者对用人单位具有勤勉、忠诚、敬业尽职的义务，劳动者未尽到相应义务造成用人单位损失，应当承担赔偿责任。张某作为有着30余年驾龄的驾驶员，驾驶货车与国道上的施工设施、监控杆、路灯杆相撞，造成车辆损坏、大豆油流失，交警部门认定张某负事故全部责任，可以认定张某在执行工作任务时存在重大过失，对甲运输公司遭受的损失应承担一定的赔偿责任。法院综合考虑张某在履行职务过程中的过错程度、甲运输公司的实际损失数额、张某工资水平、风险承担能力，酌情由张某赔偿甲运输公司6万元。